2023 год Указом Президента России Владимира Путина объявлен Годом педагога и наставника. Миссия Года – признание особого статуса педагогических работников, в том числе выполняющих наставническую деятельность.
Целевая модель наставничества – система условий, ресурсов и процессов, необходимых для реализации программ наставничества в образовательных организациях. Методология наставничества – система концептуальных взглядов, подходов и методов, обоснованных научными исследованиями и практическим опытом, позволяющая понять и организовать процесс взаимодействия наставника и наставляемого.
Программа наставничества позволит сформировать внутри образовательной организации сообщество педагогов – как новую плодотворную среду для раскрытия потенциала каждого. Создание такого сообщества станет возможным благодаря построению новых взаимообогащающих отношений с помощью технологии наставничества.
Нормативно-правовые акты Федеральный уровень
- Распоряжение Министерства просвещения Российской Федерации от 25 декабря 2019 года № Р-145.pdf (скачать) (посмотреть)
- Методические рекомендации по разработке и внедрению системы (целевой модели) наставничества педагогических работников в образовательных организациях (2021 г.).pdf (скачать) (посмотреть)
- Распоряжение-Минпроса-3273-р.pdf (скачать) (посмотреть)
Нормативно - правовые акты Уровень ДОУ
- Положение о системе наставничества педагогических работников в Муниципальном бюджетном дошкольном образовательном учреждении "Детский сад № 444"
- Дорожная карта по реализации целевой модели наставничества педагогических работников в МБДОУ «Детский сад № 444"
- Приказ о внедрении целевой модели наставничества педагогических работников в МБДОУ «Детский сад № 444»